为深入贯彻落实学校“十五五”发展规划总体部署，确保学校战略蓝图在学院层面精准落地、高效执行，哈尔滨师范大学经济与管理学院于12月31日16:00在崇师楼A221召开座谈会，聚焦学校下达的核心指标，进行深入解读、意见征求与责任分解。学院领导班子、各系主任、学科带头人及教师代表参加会议，共同谋划学院未来五年高质量发展的具体路径与行动方案。

会议伊始，经济与管理学院党委书记陈莹莹介绍本次会议的核心议题是讨论承接学校“十五五”发展规划的31项指标达成可行性，以及进一步细化学院特色指标。她指出，经学院前期与教务处、科研处、人事处、研究生学院等职能部门反复沟通核对，结合学院“十四五”发展基础与未来潜力，最终确定需由学院承接并落实的指标为31项。她强调，指标分解与承接不是简单的任务分配，而是基于详细摸底、科学测算和动态协商的战略管理过程。

随后，经济与管理科学院副院长祁凯对具体指标进行了分解与详细说明，与会全体人员根据学院发展具体情况对各项指标进行了详细探讨和科学论证，并本着落实到系、落实到教研室、落实到具体项目和人的原则，确定各系承接指标工作方案。

徐光院长对科学设定“十五五”规划指标进行了总结。他指出，“十五五”时期是学院提升内涵、强化特色、实现跨越发展的关键阶段。科学承接与有效分解规划指标，是统一全院师生思想、凝聚发展合力的重要基础，全院上下务必以高度的责任感和使命感，主动担当，积极作为，将规划指标转化为推动工作的具体行动和改革创新的实际成效，共同谱写经济与管理学院高质量发展的新篇章。